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2015年山东定陶县事业单位教师岗招聘考试内容和方法考试分为笔试和面试。
(一)笔试
根 据不同专业分为综合、卫生和教育三大类，各类均考一科。综合类考试内容为公共基础知识，包括法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识等基础性 知识和综合写作;卫生类考试内容为公共基础知识和医药卫生专业基础知识(主要包括系统解剖学、诊断学、内科学、药理学及卫生法律法规、医学伦理道德的基本 要求等)两部分，分别占整个试题分数的30%和70%;教育类考试内容为公共基础知识和教学基础知识(主要包括教育学与教育心理学、教材教法、新课程基本 理论、教学案例分析、教育法律法规、教师职业道德的基本要求等)两部分，分别占整个试题分数的30%和70%。笔试采取统一时间、统一标准、统一阅卷的方 式进行，笔试地点在笔试准考证注明。
笔试时间：2015年7月4日上午9：00—11：30。试地点：见准考证。
笔试结束 后，根据各岗位招聘计划和笔试情况确定笔试合格分数线。面试人员从达到笔试合格分数线的报考人员中，根据招聘计划和报考岗位由高分到低分依 次确定。面试人数按以下比例确定：相同岗位招聘计划在10以下为1:3;10人(含)以上为1:2。招聘岗位笔试合格人数出现空缺的，取消招聘岗位;达不 到招聘比例的，按实有合格人数确定进入面试人员，进入面试人员名单予以公布。
(二)面试
面试采取结构化面试、专业测试、试讲等方式进行， 具体岗位面试方式详见《岗位计划表》。面试时间和地点见面试通知书。面试采取百分制计分。面试成绩在该场面试结束后向报考人员宣布。面试考务费每人70元，在面试资格审查时缴纳。
面 试结束后，按笔试和面试成绩各占50%的比例，采用百分制计算应聘人员考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位，尾数四 舍五入。直接进入面试的岗位，面试成绩为总成绩。根据应聘人员考试总成绩，按照招聘岗位由高分到低分按1:1的比例，确定进入考察范围人选。面试最低合格 分数线为70 分，达到合格分数线的人员进入考察范围。如同一个招聘岗位中出现2名及以上总成绩相同者，按笔试成绩、学历层次高者、应届毕业生、年龄小顺序确定人选。应 聘人员总成绩和进入考察范围、体检范围人员名单予以公布。
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