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考试分为面试和笔试,分别占总成绩的70%和30%,面试成绩和笔试成绩,合计为考试总成绩。面试成绩、笔试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。

(一) 面试。面试形式为试讲,满分100分。主要考察应聘者的教育教学能力和教学技巧。试讲内容为各招聘专业初中现行教材,其中,日语采用高中现行 教材,小学教育为结构化面试。试讲前考生备课40分钟,试讲10分钟,试讲成绩由考官当场评判,去掉一个最高分、一个最低分后综合计算平均成绩。成绩在本 场试讲结束后向应聘人员宣布。为保证试讲成绩的公平、公正,报名人数较多的专业须使用两组以上评委的,使用修正系数法计算最终成绩,现场只公布考生在本试 讲室的原始成绩。修正成绩=考生试讲成绩×修正系数(本专业全部考生试讲成绩平均值÷考生所在试讲组全部考生试讲成绩平均值,公式中计算平均分时,先去掉 1个最高分,再去掉1个最低分)。为保证应聘人员素质,试讲成绩设置最低分数,试讲成绩低于60分的不能进入笔试范围。

面试的具体时间、地点等有关事宜另行公告。

面试考务费70元。

(二) 笔试。笔试人选从达到面试合格分数线的应聘人员中,根据招聘岗位和招聘人数由高分到低分按比例依次确定,并按规定程序面向社会公布。岗位数5 人以下的,按1:2的比例确定进入笔试范围人员,岗位数6人以上的,按1:1.5的比例确定进入笔试范围人员。最后一名如有数名考生试讲成绩相同的,一并 确定为参加笔试人选。

笔试内容为教学基础知识(包括教育学、心理学知识和专业知识),满分100分。

笔试的具体时间、地点等有关事宜另行公告。

笔试考务费40元。

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